নিজস্ব প্রতিবেদক, নিউজ বাংলা : রাষ্ট্রায়ত্ত ব্যাংক ও স্বশাসিত প্রতিষ্ঠানগুলোতে জাতীয় পে-স্কেল ২০২৬ কার্যকর করার প্রক্রিয়া শুরু হয়েছে। নতুন বেতন কাঠামো বাস্তবায়নের লক্ষ্যে অর্থ বিভাগের জারি করা গেজেট সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানগুলোতে পাঠিয়েছে অর্থ মন্ত্রণালয়ের আর্থিক প্রতিষ্ঠান বিভাগ। একই সঙ্গে গেজেট অনুযায়ী প্রয়োজনীয় প্রশাসনিক ব্যবস্থা নিতে নির্দেশ দেওয়া হয়েছে।
বুধবার (৭ অক্টোবর) আর্থিক প্রতিষ্ঠান বিভাগের প্রশাসন শাখা থেকে এ সংক্রান্ত একটি চিঠি জারি করা হয়। সংশ্লিষ্ট রাষ্ট্রায়ত্ত ব্যাংক ও প্রতিষ্ঠানগুলোর ব্যবস্থাপনা কর্তৃপক্ষের কাছে চিঠির সঙ্গে জাতীয় বেতন স্কেল ২০২৬-এর গেজেটের কপি পাঠানো হয়েছে।
সরকারি বেতন কাঠামো পরিবর্তনের ক্ষেত্রে গেজেট জারি গুরুত্বপূর্ণ একটি ধাপ। এর মাধ্যমে নতুন বেতন কাঠামোর আওতাভুক্ত প্রতিষ্ঠানগুলোকে পরবর্তী প্রশাসনিক কার্যক্রম এগিয়ে নেওয়ার সুযোগ তৈরি হয়।
আর্থিক প্রতিষ্ঠান বিভাগের চিঠিতে বলা হয়েছে, জাতীয় বেতন স্কেল ২০২৬-এর আওতাভুক্ত স্বশাসিত বা পাবলিক বডিজ এবং রাষ্ট্রায়ত্ত প্রতিষ্ঠানগুলোর জন্য অর্থ বিভাগ যে গেজেট জারি করেছে, তার কপি সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানগুলোতে পাঠানো হয়েছে।
গেজেট পাওয়ার পর প্রতিষ্ঠানগুলোর নিজস্ব প্রশাসনিক প্রক্রিয়ার মাধ্যমে নতুন বেতন কাঠামো কার্যকরের প্রস্তুতি নেওয়া হবে। ফলে রাষ্ট্রায়ত্ত ব্যাংক ও সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানগুলোর কর্মীদের বেতন-ভাতা কাঠামোতে পরিবর্তন আনার প্রক্রিয়া আরও এগিয়ে গেল।
এর আগে গত ১৭ সেপ্টেম্বর জাতীয় পে-স্কেল ২০২৬-এর আওতায় স্বশাসিত ও রাষ্ট্রায়ত্ত প্রতিষ্ঠানগুলোর জন্য গেজেট জারি করে অর্থ বিভাগ। সেই গেজেটের ভিত্তিতেই এবার সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানগুলোতে প্রশাসনিক কার্যক্রম শুরু করার নির্দেশনা দেওয়া হয়েছে।
নতুন বেতন কাঠামো বাস্তবায়নের ক্ষেত্রে সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানগুলোর ব্যবস্থাপনা কর্তৃপক্ষকে গেজেটের নির্দেশনা অনুসরণ করতে হবে। এ জন্য প্রয়োজনীয় কাগজপত্র, বেতন কাঠামো ও প্রশাসনিক হিসাব-নিকাশ পর্যালোচনা করে পরবর্তী পদক্ষেপ নেওয়া হতে পারে।
অর্থ মন্ত্রণালয়ের আর্থিক প্রতিষ্ঠান বিভাগের এই চিঠিকে জাতীয় পে-স্কেল ২০২৬ বাস্তবায়নের ক্ষেত্রে একটি গুরুত্বপূর্ণ প্রশাসনিক পদক্ষেপ হিসেবে দেখা হচ্ছে।
জাতীয় পে-স্কেল ২০২৬-এর গেজেটের কপি ছয়টি রাষ্ট্রায়ত্ত ব্যাংকের ব্যবস্থাপনা পরিচালক ও প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তার কাছে পাঠানো হয়েছে।
ব্যাংকগুলো হলো— ১. সোনালী ব্যাংক ২. জনতা ব্যাংক ৩. অগ্রণী ব্যাংক ৪. রূপালী ব্যাংক ৫. বেসিক ব্যাংক ৬. বাংলাদেশ ডেভেলপমেন্ট ব্যাংক পিএলসি
এসব ব্যাংকে গেজেট অনুযায়ী পরবর্তী প্রয়োজনীয় ব্যবস্থা নিতে বলা হয়েছে। এর ফলে ব্যাংকগুলোর কর্মকর্তা-কর্মচারীদের নতুন বেতন কাঠামোর আওতায় আনার প্রশাসনিক প্রক্রিয়া এগিয়ে যাওয়ার সুযোগ তৈরি হয়েছে।
রাষ্ট্রায়ত্ত ব্যাংকগুলো দেশের আর্থিক ব্যবস্থায় গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে। তাই এসব প্রতিষ্ঠানে নতুন বেতন কাঠামো কার্যকর হলে সংশ্লিষ্ট বিপুলসংখ্যক কর্মকর্তা-কর্মচারীর ওপর এর প্রভাব পড়বে।
রাষ্ট্রায়ত্ত ব্যাংকের পাশাপাশি দুটি স্বশাসিত প্রতিষ্ঠানের কাছেও জাতীয় পে-স্কেল ২০২৬-এর গেজেট পাঠানো হয়েছে।
প্রতিষ্ঠান দুটি হলো দি সিকিউরিটি প্রিন্টিং করপোরেশন (বাংলাদেশ) লিমিটেড এবং বাংলাদেশ ইনসিওরেন্স একাডেমি।
সিকিউরিটি প্রিন্টিং করপোরেশন (বাংলাদেশ) লিমিটেডের ব্যবস্থাপনা পরিচালক এবং বাংলাদেশ ইনসিওরেন্স একাডেমির পরিচালকের কাছে গেজেটের কপি পাঠানো হয়েছে।
চিঠির সঙ্গে জাতীয় বেতন স্কেল ২০২৬-এর গেজেটের দুটি কপি সংযুক্ত করা হয়েছে। সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানগুলোকে গেজেটের নির্দেশনা অনুযায়ী পরবর্তী প্রয়োজনীয় ব্যবস্থা নিতে বলা হয়েছে।
কোনো নতুন বেতন কাঠামো কার্যকর করতে শুধু গেজেট জারি করাই যথেষ্ট নয়। সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানগুলোকে নিজেদের প্রশাসনিক ও আর্থিক ব্যবস্থার সঙ্গে নতুন কাঠামোর সমন্বয় করতে হয়। কর্মীদের পদ, গ্রেড, বেতন ও অন্যান্য প্রাপ্যতার হিসাবও নতুন কাঠামো অনুযায়ী সমন্বয় করার প্রয়োজন হতে পারে।
জাতীয় পে-স্কেল ২০২৬-এর গেজেট সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানগুলোতে পাঠানোর মাধ্যমে সেই প্রশাসনিক প্রস্তুতির পথ আরও পরিষ্কার হয়েছে। এখন প্রতিষ্ঠানগুলোর কর্তৃপক্ষ গেজেটের নির্দেশনা অনুসরণ করে নিজ নিজ পর্যায়ে কার্যক্রম এগিয়ে নিতে পারবে।
বিশেষ করে রাষ্ট্রায়ত্ত ব্যাংকগুলোর ক্ষেত্রে বিপুলসংখ্যক কর্মকর্তা-কর্মচারীর বেতন কাঠামো সংশ্লিষ্ট হওয়ায় বিষয়টি বাস্তবায়নে প্রশাসনিক প্রস্তুতি গুরুত্বপূর্ণ।
নতুন পে-স্কেল কার্যকর হওয়ার উদ্যোগ রাষ্ট্রায়ত্ত ব্যাংক ও স্বশাসিত প্রতিষ্ঠানের কর্মকর্তা-কর্মচারীদের মধ্যে স্বাভাবিকভাবেই আগ্রহ তৈরি করবে। নতুন বেতন কাঠামোর আওতায় কারা থাকবেন, কোন গ্রেডে কী ধরনের পরিবর্তন আসবে এবং বাস্তবে তা কবে থেকে কার্যকর হবে এসব বিষয় নিয়ে কর্মীদের মধ্যে প্রত্যাশা তৈরি হতে পারে।
তবে গেজেট পাঠানোর পর প্রতিষ্ঠানভেদে বাস্তবায়নের প্রশাসনিক ধাপ সম্পন্ন করতে হবে। তাই গেজেট পাঠানো এবং বাস্তবে বেতন-ভাতা পরিবর্তন কার্যকর হওয়া একই বিষয় নয়। সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানগুলোর পরবর্তী সিদ্ধান্ত ও প্রশাসনিক কার্যক্রমের ওপর বাস্তবায়নের গতি নির্ভর করবে।
জাতীয় পে-স্কেল ২০২৬-এর গেজেট রাষ্ট্রায়ত্ত ব্যাংক ও স্বশাসিত প্রতিষ্ঠানে পাঠানোর মধ্য দিয়ে নতুন বেতন কাঠামো বাস্তবায়নের প্রক্রিয়া আরও এক ধাপ এগিয়েছে। অর্থ মন্ত্রণালয়ের আর্থিক প্রতিষ্ঠান বিভাগ সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানগুলোকে গেজেট অনুযায়ী প্রয়োজনীয় ব্যবস্থা নিতে নির্দেশ দিয়েছে।
